Management-Buy-Out (MBO)
Laut der Studie "Familienunternehmen in Deutschland" von PricewaterhouseCoopers (PwC) erwartet exakt nur ein Drittel der mittelständischen Familienunternehmer in Deutschland, dass die Firmennachfolge innerhalb der Familie zu regeln ist. Mehr als 50 Prozent der Befragten gehen von einem Verkauf des Betriebes aus, wobei der Verkauf an das eigene Management - der so genannte Management-Buy-Out - zunehmend Bedeutung gewinnt.
Die Vorteile: hierbei gelangt das Unternehmen in die Hände von Personen, die den Betrieb und seine Kunden genau kennen. Und deren persönliche Integrität und kaufmännisches Geschick lässt sich vorab beurteilen.
MBO´s auch zur Kapitalbeschaffung
Ein Kauf des Unternehmens durch das eigene Management muss nicht zwangsläufig den kompletten Verkauf aller Anteile oder gar die Vermögensnachfolge bedeuten, ein Management-Buy-Out ist bereits mit einem Verkauf von zehn Prozent der Unternehmensanteile möglich. Damit ist der (teilweise) Verkauf des Unternehmens an die eigenen Mitarbeiter nicht nur eine Möglichkeit, die Unternehmensnachfolge zu regeln, sondern auch ein Weg zur Kapitalbeschaffung. Ein weiterer Pluspunkt: Anders als beim Verkauf an eine externe Gesellschaft oder bei der Kreditaufnahme gelangen beim Verkauf an das eigene Management sensible Unternehmensdaten nicht an Dritte.
Deutschland übernimmt Vorreiterposition
Deutsche Mittelständler sind beim Thema Management-Buy-Out in Europa sehr aufgeschlossen: Laut PwC-Studie setzen innerhalb von Europa nur 11 Prozent der Mittelständler auf diese Form der Unternehmensnachfolge, während 18 Prozent der deutschen Familienunternehmen diese Möglichkeit in Betracht ziehen.
